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Le contrat de travail. - UFNAFAAM
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Le contrat de travail.
Assistant maternel de crèche familiale Pas de commentaire
Articles D.423-5 et D.773-7 du Code de l'Action Sociale et des Familles.
Il est important de bien lire le contrat avant de s'engager et de vérifier qu'il est complet et s'il reprend les points de référence prévu par le décret :
le nom des parties signataires du contrat,
la...
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Contrat de travail accueil occasionnel - La boutique UFNAFAAM
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Résumé
Ce contrat de travail s'applique pour les accueils de courte durée sans caractère régulier par dérogation à la mensualisation conformément à la convention collective nationale de travail des assistants maternels du particulier employeur, au code du...
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Assistant familial - UFNAFAAM
Prendre en charge les enfants accueillis dans le cadre défini par le contrat d'accueil établi en fonction d'un projet individualisé conciliant les droits et devoirs liés à l'autorité parentale.
Mettre en oeuvre un cadre éducatif familial favorisant l'intégration au sein de la famille d'accueil.
Permettre à l'enfant de grandir, de s'épanouir, de s'intégrer, favoriser sa socialisation,...
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La rupture du contrat de travail - UFNAFAAM
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La rupture du contrat de travail
Le contrat de travail Pas de commentaire
Toute cessation d'accueil est une rupture de contrat (Convention collective, article 18), qu'elle provienne de l'assistant maternel ou de l'employeur. A l'initiative de l'employeur, c'est une rupture de contrat par retrait de l'enfant. A l'initiative du salarié, c'est une...
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Le contrat de travail - UFNAFAAM
Cependant, il est préférable pour le bien être de l'enfant de ne pas dépasser 10 heures d'accueil. Notifiez bien les heures et jours d'accueil hebdomadaire au contrat. Si vous travaillez à partir de plannings, indiquez-le avec le délai prévu de remise de ce planning. Il faut absolument qu'il y est une base pour que l'assistant maternel puisse planifier l'accueil de votre enfant en fonction...
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Devenir famille d’accueil : un travail à temps plein | caf.fr
Pour chaque enfant, une équipe éducative composée de psychologues et d'assistants sociaux est en lien constant avec la famille d'accueil. Elle dépend de l'employeur avec lequel l'assistant familial a signé le contrat de l'enfant : le conseil départemental ou une association de protection de l'enfance. La rémunération diffère dans chaque département, elle ne peut cependant...
Date: 2019-04-06 11:34:30
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Assistant maternel - UFNAFAAM
Assistant maternel de crèche familiale
Qu'est-ce qu'un assistant maternel agréé ?
L'assistant maternel est une personne qui reçoit un salaire pour accueillir à son domicile un ou plusieurs enfants mineurs. Cet accueil se déroule généralement pendant la journée mais peut se prolonger exceptionnellement la nuit en raison d'horaires atypiques avec l'accord de l'assistant maternel et de la...
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