Gestion du statut d'intermittent : les FAQ - MesCachets

Circulaire n°2016-25 du 21 juillet 2016 - § 2.8.3

 

Application

 

- L'article 30 des annexes VIII et X prévoit un report de la prise en charge au terme d'un délai d'attente de 7 jours. Ce délai ne peut être ni interrompu, ni suspendu, quelles que soient les circonstances, une fois qu'il a commencé à courir.

 

 

Le point de départ du délai d'attente est fixé :

- au lendemain du...

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Site : http://www.mescachets.com

LE CADRE JURIDIQUE DU TRAVAIL TEMPORAIRE - Cherch'interim

Le travail temporaire est encadré par de nombreux textes conventionnels, législatifs et réglementaires.

Le Code du travail ne définit pas le travail temporaire, mais l'activité d'entreprise de travail temporaire : « est un entrepreneur de travail temporaire, toute personne physique ou morale dont l'activité exclusive est de mettre à la disposition provisoire d'utilisateurs, des salariés...

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Date: 2017-12-24 03:29:18
Site : http://cherchinterim.com

Thèmes liés : entreprise de travail temporaire / contrat de travail et accord d'entreprise / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / droit du travail et l emploi

Comment trouver un job d’été en 2018 : idées et ...

Quand et comment commencer à chercher un job d'été pour 2018 ?

Pour trouver un job d'été, le mieux c'est d'anticiper. Et de s'y prendre dès l'hiver, à partir des mois de janvier-février. Certaines entreprises commencent très tôt leur recrutement. « C'est notamment le cas de la SNCF pour assurer l'accueil dans les gares en période estivale », précise Amadou Boye, conseiller au Centre...

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Site : https://www.toutsurmesfinances.com

Les 5 étapes clés de l'emploi entre particuliers ...

Les 5 étapes clés de l'emploi entre particuliers

Recruter

Comment bien recruter un salarié ?

Avant l'embauche : identifiez bien vos besoins et vos attentes et précisez-les clairement au futur salarié.

Trouver la personne qui répond à vos souhaits : Rendez-vous sur les sites www.particulieremploi.fr , www.pole-emploi.fr ou www.mon-enfant.fr (pour le recrutement d'un assistant maternel)....

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Site : http://www.fepem.fr

10 Questions pour comprendre la PAJE - laviefacile-enfant.com

21 septembre 2013, 14:13

Bonjours j 'ai un soucis j'étais en congé parentale depuis 1 ans pour mon deuxième enfant, je vient de reprendre mon poste a temps partiel a 50% début sept , je m'étais renseigner et normalement je devais touché les 250 e de complément de la caf , et la il me dise maintenant qu'il faut qu'il est 18 mois c'est a dire dans 1 mois (heureusement) et donc je me retrouve...

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Site : http://www.laviefacile-enfant.com

Thèmes liés : demande d'aide a domicile caf / temps de travail annuel temps partiel 80 / demande de travail a temps partiel de droit / travail a temps partiel droit au chomage / aide pour emploi d'une garde a domicile

10 ingrédients pour être heureuse au travail | Coup de Pouce

10 ingrédients pour être heureuse au travail

Travail

Par Isabelle Bergeron

Partage

Une recette pour être heureuse au travail? Oui, ça existe. Et les ingrédients, testés et approuvés par moult experts, sont beaucoup moins exotiques qu'on le croit.

Plus de la moitié des travailleurs nord-américains songeraient à changer d'emploi parce qu'ils ne sont pas heureux dans celui qu'ils occupent....

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Site : http://www.coupdepouce.com

La démission - inspection-du-travail.com

 

Définition

Le Code du travail catégorise la démission dans les sections qui relatent les modes de rupture de contrat émanant de l'employé. La jurisprudence de son côté a donné cette définition : « C'est est un acte unilatéral par lequel le salarié manifeste de façon claire et non équivoque sa volonté de mettre fin au contrat de travail ». En principe, ce terme n'est utilisé...

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Site : https://inspection-du-travail.com

Fiche : Les différentes formes de rupture du contrat de ...

Quelles sont les possibilités de rupture du contrat de travail qui s'offrent à lui, dans un contexte de souffrance au travail, de désaccord avec son employeur, de climat délétère ?

­

Le licenciement pour inaptitude médicale au poste de travail du salarié

Seul le médecin du travail peut juger d'une inaptitude médicale d'un salarié à son poste de travail.

« Sauf dans le cas...

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Site : http://www.human-et-sens-conseil.fr

du contrat de travail - Conseiller du salarié

Selon L5421-1 , les salariés

involontairement privés d'emploi

peuvent prétendre aux allocations versées par Pôle emploi (ASSEDIC). Le règlement général annexé à la convention du 14 mai 2014 (art. 2) ne considère pas le salarié ayant pris acte de la rupture comme entrant dans cette catégorie.

 

La démission lorsqu'elle est considérée comme légitime ( voir accord d'application...

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Site : http://conseillerdusalarie.free.fr

Le contrat starter - Contrats aidés - Ministère du Travail

Reste à charge de l'employeur*

929,18 euros

*Ce reste à charge entre dans l'assiette du calcul du crédit d'impôt compétitivité emploi (CICE) ; il peut donc faire bénéficier en plus d'une économie d'impôt »

Quelles démarches pour formaliser un contrat starter et bénéficier de l'aide ?

L'employeur prend contact avec le prescripteur compétent : l'agence Pôle emploi ou la mission...

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Date: 2017-09-10 21:03:24
Site : travail-emploi.gouv.fr

N° 1613 - Rapport d'information de MM. Régis Juanico et ...

1. Entre familialisme et encouragement à l'autonomie précoce des jeunes, la transition vers l'âge adulte est marquée en France par la place centrale de la scolarité 46

a. Trois repères étrangers : Danemark, Royaume-Uni et Espagne 46

b. Des politiques publiques françaises en direction des jeunes entre politiques familiales et aides directes à l'autonomie 47

c. La place centrale du...

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Site : http://www.assemblee-nationale.fr

COGILOG

- cotise FNAL progressif1, 2 ou 3

Vous pouvez vous référer au menu Aide, Règles dépendant de l'effectif.

Le seuil d'assujettissement au forfait social de prévoyance au taux de 8% a été relevé de 10 salariés à 11 salariés et plus.

Le seuil d'assujettissement au versement de transport a été relevé de 9 salariés à 11 salariés et plus.

Le franchissement de certains seuils au 31...

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Date: 2017-08-23 10:58:23
Site : https://www.cogilog.com

Modèle Lettre Type : Recherche - Modèles de lettre type ...

Réclamation suite annulation voyage

Recherches associées à :

lettre motivationlettre motivation gratuitelettre motivation candidature spontaneelettre motivation vendeuselettre motivation stagelettre motivation informatiquelettre motivation commerciallettre motivation master    

Fiche Extrait d'acte de décès : La copie d'un acte de décès est une reproduction intégrale des mentions...

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Site : http://www.modele-lettre-type.com

Conseiller en évolution professionnelle : un regard ...

En tant que professeur-chercheur-formateur québécois intervenant régulièrement en France depuis le début des années 80, je peux dire que c'est un réel changement. En effet, alors qu'au Québec il est question depuis près de 3 décennies d'un master « générique » habilitant les conseillers à travailler tout au long de la vie active et productive donc avec toutes les clientèles...

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Site : http://www.b2c-fr.com

Thèmes liés : travail de l emploi et de formation / travail de l emploi et de formation professionnelle / pole emploi conditions de travail / travail et pole emploi / insertion jeune travail emploi

Rupture de contrat à l'initiative de l'assistante maternelle

un certificat de travail mentionnant la date de début et la date de fin du contrat ainsi que la nature de l'emploi,

une attestation d'assurance chômage Pole Emploi pour lui permettre de faire valoir ses droits

Démission de l'assistante maternelle à l'issu de la période d'essai

Document à remettre au salarié

un bulletin de salaire , + le bulletin de salaire pour la partie effectuée + régularisation si besoin+ CP restant dus

un certificat de travail mentionnant la date de début et la date de fin du contrat ainsi que la nature de l'emploi,

une attestation d'assurance...

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Site : assistante-maternelle.biz

Thèmes liés : contrat travail assistant maternelle / contrat de travail date de fin / rupture contrat de travail lettre / conditions d emploi et de travail / contrat de travail fin

Mission Locale de l'arrondissement de Dijon : partie Jeunes

Accompagnement vers l'emploi

La Mission Locale accompagne les jeunes dans leur recherches d'emploi en leur proposant des outils tels que :

- Les contrats d'avenir.

- L'atelier TROUVE TON JOB qui a pour particularité de permettre aux jeunes d'acquerir une méthode pour être en capacité de mener sa recherche de manière autonome.

- Mission CV : espace dédié à tous les jeunes de 16 à 25 ans,...

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Site : http://www.mldijon.asso.fr

Intéressement à la reprise d'activité des bénéficiaires ...

Intéressement à la reprise d'activité des bénéficiaires des allocations du régime (...)

Intéressement à la reprise d'activité des bénéficiaires des allocations du régime de solidarité

Droits ouverts AVANT le 1er septembre 2017

publié le26.10.06

Emploi Fiches pratiques du droit du travail Indemnisation Reprise d'emploi

Les demandeurs d'emploi indemnisés qui bénéficient de...

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Date: 2018-01-17 18:01:11
Site : travail-emploi.gouv.fr

Thèmes liés : contrat de travail reprise d'entreprise / conditions d emploi et de travail / travail creation d emploi / droit du travail et l emploi / contrat de travail contrat d'entreprise

FAQ - Candidat - pole-emploi.fr

FAQ - Candidat

Le palmarès des questions fréquentes

Retrouvez toutes les réponses pratiques sur les droits et démarches ainsi que sur la recherche d'emploi.

Recherche d'offres et candidatures sur pole-emploi.fr

Les offres d'emploi

Vous êtes étranger et ne résidez pas en France, vous pouvez postuler à une offre d'emploi. Toutefois, vous ne pourrez travailler en France que si vous détenez...

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Date: 2017-09-10 01:48:05
Site : www1.pole-emploi.fr

Thèmes liés : cours d'economie du travail et de l'emploi / offre d'emploi en france / demande d'emploi offre de travail / offres d'emploi travail / offre d emploi de travail

Le contrat unique d’insertion - Ministère du Travail

A Mayotte, le taux de l'aide pour les ateliers chantiers d'insertion est de 105%.

Le montant de l'aide de l'État, exprimé en taux de prise en charge par rapport au SMIC, est donc différent selon les régions, en fonction des besoins spécifiques du bassin d'emploi. Le conseiller Pôle emploi ou en mission locale est en mesure d'apporter des précisions sur le montant et la durée de l'aide qui...

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Site : travail-emploi.gouv.fr

Quelles sont les démarches à effectuer pour embaucher un ...

Le choix du contrat de travail

Lorsque le candidat est sélectionné, quel que soit le type de contrat, il convient de lui faire signer un contrat de travail.

Contrat à durée indéterminée (CDI)

Si l'emploi correspond à une situation normale de développement de l'entreprise, le salarié doit en principe être recruté sous CDI avec une période d'essai qui pourra être rompue par l'une ou...

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Site : https://www.fiducial.fr

Contrat de génération - professionnels | service-public.fr

L'employeur doit effectuer, dans les 3 mois suivant le premier jour d'exécution du contrat de travail du jeune, une demande d'aide contrat génération :

soit en envoyant le formulaire papier de demande à Pôle emploi.

À la fin de chaque trimestre, l'employeur doit transmettre à Pôle emploi une déclaration d'actualisation permettant le calcul et le versement de l'aide, dans le mois suivant le trimestre concerné (par exemple, en avril pour la période janvier-mars).

L'actualisation trimestrielle peut être effectuée...

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Site : https://www.service-public.fr

Thèmes liés : contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / contrat de travail jeune professionnel / contrat de travail emploi jeune / contrat travail jeune

OPCA Transports et Services - Contrat de ...

Contrat de professionnalisation - Généralités

Contrat de professionnalisation - Généralités - Version janvier 2017

Sur votre espace personnalisé T-GESTION ou MA GESTION EN LIGNE, vous pouvez saisir et envoyer automatiquement vos demandes de Contrat de Professionnalisation à l'OPCA Transports et Services. Vos demandes nous seront télétransmises dès le lendemain.

 

Le contrat de...

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Site : http://www.opca-transports.com

Fin de contrat nounou à domicile - Parent Employeur Zen

Fin de contrat de la nounou à domicile

Vous souhaitez vous séparer de votre nounou à domicile ? Ou bien elle a démissionné ?

Vous trouverez dans cette rubrique toutes les informations nécessaires pour gérer au mieux cette fin de contrat de la nounou à domicile , pour qu'elle se passe sereinement.

Les procédures à observer selon les différentes formes de fin de contrat de la nounou à...

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Site : https://www.parent-employeur-zen.com

Thèmes liés : contrat de travail fin / contrat travail emploi domicile / rupture contrat de travail particulier employeur / conditions d emploi et de travail / contrat de travail travail a domicile

Le congé de paternité et d ... - Ministère du Travail

Le congé de paternité et d'accueil de l'enfant

Le congé de paternité et d'accueil de l'enfant

publié le15.07.13 mise à jour08.12.17

Code du travail Congés et absences Fiches pratiques du droit du travail

Le père salarié ainsi que, le cas échéant, le conjoint salarié de la mère ou la personne salariée liée à elle par un PACS ou vivant maritalement avec elle peut demander à...

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Date: 2018-03-27 00:38:47
Site : travail-emploi.gouv.fr

Thèmes liés : demande d'emploi de travail / demande d emploi de travail / famille d'accueil contrat de travail / contrat de travail et d'accueil / contrat d accueil et de travail

Droits des salariés du particulier employeur : ce que dit ...

Le contrat de travail à durée indéterminée d'un salarié du particulier employeur peut être rompu à l'initiative du salarié (démission ou départ à la retraite), ou d'un commun accord entre le salarié et l'employeur (rupture conventionnelle) ou encore à l'initiative de l'employeur dans le cadre d'une mise à la retraite ou d'un licenciement. S'il s'agit d'un licenciement, celui-ci doit...

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Site : travail-emploi.gouv.fr

Les obligations de l’employeur ... - Ministère du Travail

Le recrutement d'un salarié entraîne pour l'employeur certaines formalités vis-à-vis de l'administration, notamment celle relative la déclaration préalable à l'embauche (DPAE). L'employeur a également des obligations à l'égard du salarié.

Certaines entreprises peuvent avoir recours au dispositif du Titre emploi-service entreprise] (TESE) destiné à leur faciliter l'accomplissement des...

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Date: 2017-12-24 03:28:13
Site : travail-emploi.gouv.fr

Le contrat unique d'insertion (CUI) - travail-emploi.gouv.fr

Le contrat unique d'insertion (CUI) : dispositions générales

Le contrat unique d'insertion (CUI) : dispositions générales

publié le09.12.10 mise à jour27.07.16

Contrats aidés Contrats et carrières Emploi Employeur Employeur - Je recrute Fiches pratiques du droit du travail

Le contrat unique d'insertion (CUI) a pour objet de faciliter l'insertion professionnelle des personnes sans emploi...

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Date: 2017-09-11 03:13:17
Site : travail-emploi.gouv.fr

SIRC - Effets de la rupture sur le contrat de travail

Quels documents doit remettre l'employeur au salarié à la fin de son contrat de travail ?

A la rupture du contrat de travail, l'employeur doit remettre au salarié un certificat de travail et un exemplaire de l'attestation Pôle emploi. Il doit également établir un solde de tout compte dont il demandera au salarié de lui donner reçu.

Quand intervient le solde de tout compte ? Peut-il être...

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Site : telerc.travail.gouv.fr

Thèmes liés : date de prise d'effet du contrat de travail / effet de la rupture du contrat de travail / rupture contrat de travail lettre / date d'effet du contrat de travail / contrat de travail droit du salarie

Statut Détaillé - APPA

L'avancement d'échelon est prononcé par le directeur général du Centre national de gestion.

Article R6152-219

Modifié par Décret n°2017-326 du 14 mars 2017 - art. 8

Les praticiens régis par la présente section bénéficient, lorsqu'ils ont accompli cinq ans de services effectifs dans le cadre de l'engagement de servir prévu à l'article R. 6152-204 d'un avancement accéléré d'une...

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Site : http://www.appa-asso.org

Le RSA - Revenu de Solidarité Active | Somme.fr

Associations, collectivités : publier vos manifestations

A ne pas manquer

2014- 2018 : la Somme célèbre le centenaire de la 1ère guerre mondiale. Retrouvez toutes les informations et commémorations sur somme14-18.com

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Insertion, logement et retour à l'emploi

Le RSA - Revenu de Solidarité Active

Le Revenu de Solidarité active - RSA - a pour objectifs d'offrir des moyens...

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Site : http://www.somme.fr

La révolution du recrutement sur Internet s'accélère

Qu'est-ce qu'Internet, sinon le plus grand gisement d'offres et de demandes d'emploi ? Depuis une quinzaine d'années, la Toile a accouché d'une myriade de sites dédiés à l'emploi. Selon letudiant.fr, avec le Royaume-Uni et l'Allemagne, la France compte même parmi les pays européens qui proposent le plus grand nombre de sites de recrutement, soit « entre 400 et 500 sites actifs ». Les...

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Date: 2014-12-25 17:15:58
Site : latribune.fr

Le contrat de travail | Crédit Mutuel - Objectif Emploi ...

Accueil > Les infos juridiques > Le contrat de travail

Le contrat de travail

On vous demande de commencer à travailler sans avoir signé de contrat ? Votre salaire ne correspond pas aux heures effectuées ? Afin d'éviter les ennuis, informez-vous sur vos droits pour être sûr de travailler dans un cadre légal.

Un contrat pour quoi faire ?

Un contrat de travail est un document qui vous lie...

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Site : objectif-emploi-orientation.fr

Droit individuel à la formation — Wikipédia

Droit individuel à la formation

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

Aller à : navigation , rechercher

Pour les articles homonymes, voir DIF .

Le droit individuel à la formation (DIF), en France, est un dispositif destiné à permettre aux salariés des secteurs publics et privés de suivre des actions de formation continue . Ce dispositif est supprimé le 1er janvier 2015 et est...

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Date: 2017-09-10 05:24:13
Site : https://fr.wikipedia.org

Contrat de travail: tout ce qu'il faut savoir avant de ...

Clause de non concurrence, durée de la période d'essai, disponibilité du salarié... Comment décrypter son contrat de travail? Les réponses de Stéphane Vernac, juriste pour le site Easydroit.fr et docteur en droit.

Contrat écrit ou non? 

karthala: Au-delà de combien de jours dois-je demander mon contrat à mon employeur?

Si c'est un CDI , il n'y a en principe aucune obligation d'établir...

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Site : lexpress.fr

L'arrêt maladie : mode d'emploi - [Accompagnement vers l ...

Version imprimable

jeudi 18 octobre 2012 par Laure LAVIALE

Quand l'état de santé d'un travailleur ne lui permet pas de travailler il doit effectuer quelques démarches qui vont lui permettre d'être en règle vis à vis de son employeur et, dans certains cas, de percevoir des indemnités de la part de la sécurité sociale.

Consulter un médecin

La première chose à faire est de consulter...

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Date: 2018-01-17 22:05:49
Site : emploi.spf75.org

Thèmes liés : arret de travail mode d'emploi / conditions de travail mode d'emploi / travail mode d'emploi / travail mode d emploi / conditions d emploi et de travail

L'arrêt maladie : mode d'emploi - [Accompagnement vers l ...

Version imprimable

jeudi 18 octobre 2012 par Laure LAVIALE

Quand l'état de santé d'un travailleur ne lui permet pas de travailler il doit effectuer quelques démarches qui vont lui permettre d'être en règle vis à vis de son employeur et, dans certains cas, de percevoir des indemnités de la part de la sécurité sociale.

Consulter un médecin

La première chose à faire est de consulter...

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Site : emploi.spf75.org

Thèmes liés : arret de travail mode d'emploi / conditions de travail mode d'emploi / travail mode d'emploi / travail mode d emploi / conditions d emploi et de travail

Contrat de travail: tout ce qu'il faut savoir avant de ...

Clause de non concurrence, durée de la période d'essai, disponibilité du salarié... Comment décrypter son contrat de travail? Les réponses de Stéphane Vernac, juriste pour le site Easydroit.fr et docteur en droit.

Contrat écrit ou non? 

karthala: Au-delà de combien de jours dois-je demander mon contrat à mon employeur?

Si c'est un CDI , il n'y a en principe aucune obligation d'établir...

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Site : lexpress.fr

La reconnaissance de la qualité de ... - Pôle emploi

Ainsi, toutes les personnes dont le handicap a des répercussions sur la capacité de travail peut bénéficier de la RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) afin de trouver un emploi ou d'améliorer son quotidien professionnel.

Une même déficience n'engendre pas forcément une reconnaissance de la qualité de Travailleur Handicapé, selon le métier exercé.

Exemples :...

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Site : pole-emploi.fr

Maison du Travail Saisonnier au Cap d'Agde

FAQ | CONTACT | PLAN DU SITE mentions légales | crédits

Première structure de ce type créée en Languedoc Roussillon en 2003, la Maison du Travail Saisonnier est un pôle d'accueil et d'information en direction des travailleurs saisonniers et des employeurs des secteurs du tourisme et de l'agriculture.

Elle propose...

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Site : http://www.cap-mts.fr

Thèmes liés : recherche d'un travail saisonnier / maison travail saisonnier agde / maison d information sur la formation et l emploi / contrat de travail et d'accueil / contrat d accueil et de travail

Comment faire un bilan de compétences en 2017 ...

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Comment faire un bilan de compétences en 2017

Le bilan de compétences permet d'envisager son évolution professionnelle dans une perspective concrète. Vos compétences et votre profil gagneront à être mieux connus : ils peuvent être l'opportunité d'accéder à un poste mieux rémunéré ou plus intéressant, ils offrent aussi l'occasion de changer de secteur d'activités pour trouver un...

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Site : reconversionprofessionnelle.org

Emploi - Chambre d'Agriculture du Lot

> Les contrats de travail

Le CDI : Contrat à Durée Indéterminée

Il s'agit de la forme normale du contrat de travail. Il s'applique en l'absence de dispositions différentes. Ce contrat correspond à un besoin stable, permanent de l'employeur, il est sans limitation de durée.

Le CDD : Contrat à Durée Déterminée

Un CDD ne peut être conclu que dans les cas suivants :

> Remplacement d'un...

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Site : http://www.lot.chambagri.fr

Contrat de travail à durée indeterminée - CDI - Pole emploi

Le principal avantage qu'offre le CDI, qui est en fait le contrat par défaut en droit du travail, est de pouvoir permettre à un employeur d'opérer le recrutement au sein de son entreprise, d'un salarié de façon permanente.

C'est donc une procédure qui demande au préalable à la direction d'avoir identifié un besoin de recrutement permanent. Ce qui permettra alors à l'employeur de pouvoir...

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Site : http://www.pole-emploi.ovh

Idées de reconversion : 6 activités dans l'air du temps ...

Accueil Accueil  >  Conseil emploi  >  La reconversion  >  Idées de reconversion : 6 activités dans l'air du temps

La reconversion

Idées de reconversion : 6 activités dans l'air du temps

Selon une étude de Pôle emploi réalisée en 2014, un demandeur d'emploi sur trois se réoriente professionnellement pour sortir du chômage. Dans un cas sur deux, la reconversion constitue même la...

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Site : regionsjob.com

Sans emploi, au chomâge ou bénéficiaire du RSA : les ...

Vous n'avez pas d'activité professionnelle, vous êtes au chômage, ou vous bénéficiez du RSA : le point sur les modalités de votre protection sociale.

Vous n'avez pas d'activité professionnelle

Avec la protection universelle maladie, toute personne majeure qui n'a pas d'activité professionnelle a droit à la prise en charge de ses frais de santé en qualité d'assuré, dès lors qu'elle...

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Date: 2017-09-10 16:16:34
Site : https://www.ameli.fr

Règles à respecter en cas d'embauche d'un jeune en job d ...

Embauche d'un jeune majeur

Introduction

Les employeurs qui envisagent de recruter pour la saison estivale sont soumis à certaines formalités déclaratives lorsqu'ils emploient des jeunes durant les grandes vacances, notamment pour faire face aux départs en congés payés de leurs salariés et à l'afflux de touristes.

Le législateur interdit (1) d'employer des travailleurs de moins de 16 ans,...

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Site : net-iris.fr

[ARCHIVE] - Emplois d'avenir - cap-metiers.pro

les objectifs de qualification ou de compétences à acquérir pendant l'emploi, les actions de formation et les moyens à mobiliser pour y parvenir, ainsi que les modalités d'organisation du temps de travail permettant la réalisation de ces actions.

les dispositions de nature à assurer la professionnalisation des emplois

les possibilités de pérennisation des activités.

En cas de...

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Site : https://www.cap-metiers.pro

Thèmes liés : travail de l emploi et de formation professionnelle / emploi d'avenir temps de travail / travail de l emploi et de formation / contrat travail jeune moins 25 ans / temps de travail et relation d'emploi

Aide Pour La Réparation d'Une Voiture: CGOS, CAF & Pôle ...

Une aide remboursable pour faire réparer sa voiture : celle du CGOS

Pour pouvoir continuer à aller bosser dans de bonnes conditions, comme arriver à l'heure sur son lieu de travail par exemple, le CGOS apporte sa contribution à l'édifice, par le biais d'une avance remboursable, à condition de passer par un garagiste.

Attention, l'aide du CGOS est réservée aux agents de la fonction...

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Site : http://aide-financiere.net

Thèmes liés : marche du travail pole emploi / besoin d'aide argent / besoin d aide argent / faire de l'argent beaucoup / exemple de demande d'emploi pour un travail

lettre de démission | Actualités, informations pratiques ...

LETTRE TYPE DE DEMISSION POUR UN SALARIE EN CDI

Le contrat à durée indéterminée (CDI) peut-être rompu à tout moment par le salarié qui présentera sa démission en respectant la procédure afin d'éviter tout litige. Il devra tout d'abord prévenir son employeur soit oralement ou par écrit. L'idéal étant de l'informer dans une lettre envoyée en courrier recommandé avec accusé...

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Date: 2017-12-01 15:29:44
Site : http://www.info-demarches.com

Thèmes liés : contrat de travail et accord d'entreprise / contrat de travail contrat d'entreprise / contrat de travail d entreprise / contrat de travail d un cadre / exemple d un contrat de travail

La formation des salariés - Ministère du Travail

Quelles que soient la forme et la durée de son contrat de travail, le salarié peut se former en tout ou partie pendant le temps de travail.

Le statut du salarié pendant la formation - c'est-à-dire sa rémunération, sa protection sociale, ses obligations à l'égard de l'employeur ou encore le mode de prise en charge des coûts de la formation - dépend du cadre juridique dans lequel il se...

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Date: 2017-12-01 14:53:21
Site : travail-emploi.gouv.fr

Vente à domicile : tout sur le statut juridique de VDI, la ...

Vente à domicile : tout sur le statut juridique de VDI, la rémunération et les avantages

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La vente à domicile a repris des couleurs. Loin d'être ringarde, cette activité très prisée par les femmes permet à la fois d'avoir un travail ou d'augmenter ses revenus en travaillant à domicile. Zoom sur le statut de vendeur à domicile indépendant. Horaires souples, liberté...

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Site : https://www.travailleramondomicile.com